Deux Brand Ambassadors en polos YOUR BRAND prennent la route de leur shift dans une rue belge ; chacun a sa propre tablette.
Nous recrutons / Brand Ambassador

Un job terrain.Une équipe.Ton chemin.

Un Brand Ambassador, c’est un commercial terrain. Tu rencontres des personnes, tu présentes une offre et tu apprends à vendre avec une équipe.84 € bruts + bonus / shift de 6 hÉtudiant ou salarié · Namur et Brabant wallon

Une équipe à rencontrer. Une place à construire.

Brand Ambassador / sans CV obligatoireTa candidatureOffre ouverte
Espace candidats

Les candidatures en ligne ouvrent bientôt.

Le poste et ses conditions sont consultables sur le site. Nous publierons les coordonnées de candidature dès que l’équipe pourra recevoir et traiter les demandes.

À votre rythme

Ton projet, ta zone et tes disponibilités.

01 / Le premier contact

Ton projet, ta zone et tes disponibilités.

Découvre le métier

Brand Ambassador = commercial terrain. Le poste et les conditions sont consultables ici. Le dépôt de candidature en ligne ouvrira prochainement.

Comprendre le fixe et calculer les bonus
Trois environnements. Un même métier.

Le métier,
tel qu’il est.

Du contact humain, de la pratique et des déplacements. Aussi du refus. Découvre les lieux où tu peux travailler avec l’équipe, selon les missions.

Une Brand Ambassador en polo YOUR BRAND échange avec un habitant à sa porte, tablette en main.
Porte-à-porte · Écouter avant de proposer

Tu prends contact à la porte d’un habitant, tu présentes l’offre et tu écoutes ses besoins. La tablette accompagne la conversation et les informations à expliquer.

Le refus fait partie du métier : tu respectes la décision de la personne, puis tu poursuis ta tournée.

Porte-à-porte / commercial terrainLe métier en clairRencontrer · Pratiquer · Progresser
  1. 01 / Sur le terrain

    Tu engages l’échange.

    Approcher avec aisance, présenter honnêtement l’offre et ses conditions, et conclure la vente avec déontologie.

  2. 02 / Avec l’équipe

    Tu pratiques. Tu ajustes.

    Préparation, formation, premier shift accompagné et débrief. Le feedback sert à refaire un essai plus précis.

  3. 03 / Dans la vraie vie

    Tu prépares ta présence.

    Les trajets et les créneaux font partie du métier. Tes disponibilités sont discutées ; le canal et le planning dépendent des missions.

À votre rythme
Du premier contact au terrain

Ton parcours.
Un pas après l’autre.

Un projet, de la pratique et une équipe. Chaque étape aide à préparer la suivante.

Trois collègues en polos YOUR BRAND échangent avant leur shift ; l’une prend des notes dans un carnet.
Candidature et échange

Présenter ton projet

Ta zone, tes disponibilités et ton envie d’apprendre servent au premier contact.

Étape 01 / 03Présenter ton projetNotre méthode

Tu présentes ton profil. Si une suite est possible, l’équipe clarifie avec toi le métier, les besoins et les conditions de l’offre. La candidature au poste Brand Ambassador est examinée avec toi ; l’embauche dépend de la sélection.

Ton projet
Le type d’activité que tu recherches.
Ton terrain
Ta commune et tes possibilités de déplacement.
Les conditions
Le contrat, le planning et les modalités avant engagement.
À votre rythme
Un shift type

Du brief
au débrief.

Le rythme, la durée et les conditions sont clarifiés pour chaque mission. Le terrain se prépare, se pratique et se relit avec l’équipe.

Deux Brand Ambassadors préparent un stand YOUR BRAND avec leur tablette ; un troisième collègue met les brochures en place.
Avant l’accueil · Chacun prépare le stand

Avant de commencer, vous clarifiez les rôles et préparez le terrain ensemble. Au débrief, vous partagez les situations et les points à améliorer.

Apprendre avec l’équipeTa journée terrainDu premier essai au feedback
  1. 01

    Préparer

    Connaître l’offre, vérifier le matériel et organiser le trajet.

  2. 02

    Briefer

    Comprendre le contexte et les attentes avec l’équipe.

  3. 03

    Rencontrer

    Engager les conversations et présenter l’offre sur le terrain.

  4. 04

    Débriefer

    Partager les situations, recevoir du feedback et préparer le prochain essai.

À votre rythme
Un choix éclairé

Les conditions
avant l’engagement.

Namur et le Brabant wallon sont nos zones prioritaires. Indique ta commune et tes possibilités de déplacement pour préparer un échange réaliste.

  1. 01

    Tu présentes ton profil. L’équipe regarde ta zone, tes disponibilités et les besoins des missions.

  2. 02

    On prépare un échange. Si une suite est possible, l’équipe te contacte pour parler du poste, du planning et des conditions.

  3. 03

    Tu connais le cadre avant de commencer. Le contrat et les modalités sont clarifiés avant signature, puis le parcours prévoit formation et premier shift accompagné.

Lire la fiche de poste
Une grille transparente / par shift de 6 hTon fixe et tes bonus84 € bruts de fixe + bonus

Étudiant ou salarié · même grille brute

0 vente
Total brut pour ce shift84 €6 heures · fixe + bonus
Fixe brut
84 €
Bonus du shift
0 €

Le compteur de ventes repart à zéro à chaque nouveau shift. Le fixe reste de 84 € bruts, y compris avec 0 vente.

Voir toute la grille
Bonus et rémunération bruts sur un seul shift de 6 h
VentesAjout de bonusBonus cumuléTotal brut
00 €0 €84 €
10 €0 €84 €
210 €10 €94 €
315 €25 €109 €
415 €40 €124 €
520 €60 €144 €
620 €80 €164 €
720 €100 €184 €
820 €120 €204 €

La simulation reprend les paliers de 0 à 8 ventes communiqués. Les montants sont bruts ; le montant net dépend de ta situation. Au-delà de 8 ventes, le barème reste à préciser.

À votre rythme
Avant de décider

Ce que tu veux savoir.

Avant de déciderTes questionsComprendre les prochaines étapes
Faut-il déjà avoir vendu ?
Tu peux présenter une candidature sans expérience commerciale. L’échange de sélection sert à comprendre ta motivation, ta disponibilité et ton envie d’apprendre. Cela ne garantit pas une embauche.
Porte-à-porte, magasin ou événement ?
Tu échanges à domicile en porte-à-porte. En magasin et en événement, tu accueilles les personnes sur un stand installé à un point stratégique : entrée, début d’un rayon ou zone de passage adaptée. Le canal dépend des campagnes et de l’organisation de l’équipe.
Quelles disponibilités faut-il ?
Indique les créneaux réellement possibles, y compris tes périodes d’examens. Les attentes, horaires et durées sont expliqués pour chaque poste ouvert avant tout engagement.
Comment se passent les déplacements ?
Le terrain implique des trajets. Ta commune et tes possibilités de déplacement servent à vérifier qu’une mission serait réaliste. Les points de rendez-vous et frais sont précisés pour l’offre concernée.
Quel contrat et quelle rémunération ?
Le poste Brand Ambassador — Commercial terrain est ouvert en contrat étudiant ou salarié. Le fixe est de 84 € bruts par shift de 6 heures pour les deux contrats, soit 14 € bruts par heure, auquel s’ajoutent les bonus de la grille. Le compteur de bonus repart à zéro à chaque shift. La grille et le calculateur figurent sur la fiche de poste ; les frais et les autres conditions sont précisés avant signature.

Voir la grille et le calculateur de bonus

Comment se calculent les bonus ?
Les ventes comptent sur un seul shift. Avec 4 ventes, le bonus cumulé est de 40 € et le total atteint 124 € bruts. Avec 8 ventes sur ce même shift, le bonus est de 120 € et le total de 204 € bruts. Deux shifts de 4 ventes donnent chacun leur bonus de 40 €. Le barème après 8 ventes et les critères de vente éligible sont précisés avant engagement.

Voir la grille et le calculateur de bonus

Comment apprend-on le métier ?
Le parcours prévu comprend préparation, formation, premier shift accompagné et feedback. On travaille l’approche, la présentation de l’offre et la gestion du refus. La progression dépend de la pratique et de la validation des étapes.
Peut-on évoluer vers le coaching ou le management ?
Oui, un parcours peut se construire vers Coach ou Sales Manager selon les compétences démontrées, les responsabilités disponibles et l’accord de l’équipe. Un projet de franchise peut aussi être étudié dans une ville où NOVA FIELD n’est pas encore présent. Chaque évolution a ses conditions et la franchise est un projet distinct.

Découvrir les évolutions possibles

Et si un client refuse ?
Tu respectes son choix et tu termines l’échange. Le débrief sert à apprendre de la situation, sans insister sur une personne qui ne souhaite pas poursuivre.
Quelles règles pour un job étudiant ?
Les règles dépendent de ta situation. Consulte les informations officielles belges de Student at Work et vérifie ton statut avec l’employeur avant de signer.

Consulter Student at Work (site officiel)

Que se passe-t-il après ma candidature ?
L’équipe examine ton profil pour le poste Brand Ambassador — Commercial terrain. Si une suite est possible, elle te contacte pour clarifier le métier et organiser un échange. L’embauche dépend de la sélection et des conditions convenues.
À votre rythme
Espace entreprises

Vous préparez une campagne terrain ?

Découvrez nos canaux de vente, notre méthode de préparation et le suivi de campagne.

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